Ladataan
Pääaiheet 100 tuoreinta Live Uutiset Urheilu Hyvä elämä Kulttuuri Mielipiteet Moro Tähtijutut Näköislehti

Tampere hakee viidettä johtajaa elinvoiman ja kilpailukyvyn takaajaksi, mutta miksi haku on lomakautena?  ”Tähän ei ole koiraa eikä hakijaa haudattuna”

Tampereen kaupunki hakee parhaillaan kilpailukykyjohtajaa elinvoiman ja kilpailukyvyn palvelualueelle. Työhön kuuluu palvelualueelle kuuluvia vastuita eli vetovoimainen elämyskaupunki -ohjelma, korkeakouluyhteistyö ja edunvalvonta. Työ alkaisi syyskuun alussa. Palvelualueella toimivat neljä muuta johtajaa ovat johtaja Teppo Rantanen , elinkeinojohtaja Timo Antikainen , luova johtaja Juha Hemánus ja EU-yhteysjohtaja Hannele Räikkönen . Miksi tarvitaan viides johtaja palvelualueellenne, elinvoiman ja kilpailukyvyn palvelualueen johtaja Teppo Rantanen? – Tuija Telén lähti viime syksynä Karkkilan kaupunginjohtajaksi yritys- ja yhteiskuntasuhdejohtajan paikalta. Meille tuli sen jälkeen uusi vetovoimainen elämyskaupunki -ohjelma, jonka osana on kulttuuripääkaupunkihaku. Ajattelimme, että Tuijan tehtävä on nyt syytä täyttää. Esimerkiksi korkeakoulusuhteita ei ole kukaan hoitamassa, ja edunvalvontaa on aika paljon. Sitä on edelleenkin uuden hallitusohjelman vuoksi. Millaisella taustalla pärjäisi tässä johtajatehtävässä? – Valittavan on pitänyt olla jollakin tavalla mukana elämyskaupunkitematiikkaan liittyvissä asioissa, ymmärtää suurtapahtumien ja kulttuuripääkaupunkihaun dynamiikkaa sekä olla verkostoitunut edunvalvontatehtävän vuoksi. Korkeakoulutuntemusta ja -suhteita tarvitaan yhteistyön syventämiseksi Tampereen yliopiston kanssa. Onko tiedossa henkilö, joka sopisi näihin saappaisiin? – Ei vielä ole ideaalikuvaa tiedossa, mutta toivomme, että löydämme henkilön, jolla on näyttöä näiltä alueilta. Eikö kaupungilla liikkuvia nimihuhuja kannata kuunnella? – Toivottavasti huhuissa on nimiä, jotka oikeasti hakisivat paikkaa. Hyviä ehdokkaita otetaan vastaan. Tapahtuma-asiat ja muut tuovat mieleen tuttuja nimiä. – Kyllä. Useitakin hyviä nimiä on siellä olemassa. Paljonko odotatte hakemuksia? – 10 – 20 hakemusta olisi oikein hyvä määrä. Muutama soitto tuli jo paikasta eli orastavaa kiinnostusta on ollut. Milloin uusi johtaja valitaan? – Elokuussa. Lomilta tultuamme käydään hakemukset läpi ja tehdään haastattelut. Miksi kilpailukykyjohtajaa haetaan heinäkuussa, joka on yhä keskeinen lomakuukausi myös kaupungilla? – Siksi, että kaupungin prosessi on hauissa tavattoman hidas. Tämä oli tarkoitus laittaa jo toukokuussa eteenpäin, mutta asiaan tarvitaan aina yt-ryhmien ja muiden käsittelyitä. Ajoitukseen ei ole koiraa haudattuna? – Tähän ei ole koiraa eikä hakijaa haudattuna. Paljonko palvelualueellanne on johdettavana henkilöstöä? – 1 800 ihmistä.